Le cabinet LES CONSULTANTS PRO recherche pour une importante société industrielle installée à Kara (nord Togo) un médecin du travail qualifié pour fournir les prestations de médecine du travail.
- MISSIONS
Dans le respect des normes médicales en matière de travail, la mission principale du médecin est de fournir des prestations de médecine du travail en faveur de l’ensemble du personnel et occasionnellement aux hôtes de passage ou en mission dans l’entreprise.
- De façon générale, le médecin du travail est chargé :
- de la surveillance de la santé des travailleurs par des visites médicales d’embauche, des visites médicales périodiques ou annuelles, des visites médicales à la demande, des visites médicales de reprise,
- de dispenser au travailleur des soins préventifs et/ou curatifs,
- de la surveillance du milieu de travail par le contrôle des conditions de travail,
- du développement de la culture de prévention par des séances de formation, d’information, d’éducation-conseil, de communication pour le changement de comportement,
- d’étudier l’impact des conditions de travail sur la santé des travailleurs,
- de participer à l’analyse des accidents de travail et des maladies professionnelles,
- De façon spécifique, il est attendu du médecin du travail, les prestations ci-après :
- gestion des consultations et visites médicales d’embauche et périodiques
- Assurer les consultations et les prescriptions médicales du personnel,
- Préparer et organiser les visites médicales annuelles, d’embauche et de reprise de travail,
- Assurer l’organisation et le suivi des programmes de vaccinations, s’il y a lieu,
- Faire le suivi des hospitalisations du personnel (contrôle des avis d’hospitalisation, sur la nature et la durée des hospitalisations en clinique, visites des malades hospitalisés…)
- Proposer des actions correctives et préventives pour une meilleure gestion de la couverture santé en faveur des employés, …
- Produire un rapport d’activité mensuel,
- Participer à certaines réunions de la Direction des Ressources Humaines,
- Conduire le bilan de santé de tous les employés avec le concours de l’ensemble du service médical,
- Faire des consultations pour les maladies professionnelles pour le personnel,
- Faire des rapports d’accidents de travail avec des recommandations pertinentes,
- Assumer toutes les activités du comité santé sécurité au travail,
- Défendre la cause de la société sur les aspects de sécurité et santé au travail.
- Assurer toute autre mission qui pourrait lui être confiée par la Direction.
- b) Suivi médical du personnel
- Donner son avis sur les repos médicaux à la demande,
- Assurer le conseil et le soutien médicaux au personnel en cas de maladie,
- Effectuer périodiquement une tournée médicale et d’inspection de l’hygiène générale, du cadre et de l’environnement de travail,
- Examiner ou faire examiner le travailleur : après une absence d’au moins 30 jours à la suite d’une maladie ou d’un accident de travail ; en cas d’absence répétée pour raison de santé.
- c) Conseil et formation
Le rôle du médecin du travail consistera aussi à sensibiliser le personnel et le conseiller, collectivement ou en tête à tête, au cas par cas, pour préserver l’intimité de la situation sanitaire, quand c’est nécessaire.
- Donner des conseils psychologiques,
- assurer des consultations et sensibilisations sur les endémies, épidémies et pandémies (SIDA, COVID 19, …) et sur l’hygiène de vie des employés,
- PLANIFICATION ET DURÉE DE LA COLLABORATION
- Les prestations hebdomadaires seront réparties en 4 heures x 2 par jour (matin et soir) pendant trois jours alternés comme suit : lundi, mercredi et vendredi.
- Le contrat de prestation sera convenu et conclu pour une durée d’un (1) an renouvelable de commun accord sur l’appréciation de satisfaction de la Direction.
- Le lieu principal de la prestation est la ville de Kara et ailleurs sur le territoire national notamment au siège de la société à Lomé.
- QUALIFICATIONS ET EXPERIENCE EXIGÉES
- Titulaire d’un Doctorat en médecine avec de préférence une spécialisation en médecine du travail
- Inscription à l’ordre national des médecins du Togo,
- Expérience d’au moins 2 ans dans l’exercice de la profession,
- Excellentes connaissances en médecine du travail et des pathologies en milieu professionnel notamment industriel,
- Grande capacité d’analyse et Bonne organisation personnelle,
- Rigueur et précision, Intégrité, discrétion et grande disponibilité,
- Capacité d’écoute, esprit d’équipe, proactivité et autonomie,
- Forte personnalité et excellent communicant et pédagogue,
- Grande capacité à travailler sous pression,
- Maîtrise de la suite MS Office (Word, Excel, Power point …)
- La maîtrise de l’Anglais parlé et/ou écrit serait un atout appréciable,
- DOSSIER DE CANDIDATURE
Les candidats intéressés sont priés de soumettre leur dossier en un document PDF unique portant le nom du candidat à l’adresse lesconsultantspro@gmail.com au plus tard le 31 août 2024 en précisant dans l’objet du mail : « Recrutement Médecin du travail ».
- Lettre de soumission résumant les modalités de conduite de la mission d’une part et d’autre part précisant obligatoirement la prétention des honoraires bruts mensuels hors taxes;
- CV détaillé avec photo d’identité récente mettant en relief les expériences du candidat en lien avec les prestations attendues,
- Copie légalisée de la carte nationale d’identité ou du passeport en cours de validité du candidat ;
- Preuve de l’inscription à l’ordre national des médecins du Togo,
- Copie légalisée du diplôme d’État en médecine,
- Copie légalisée du diplôme de spécialité en santé du travail,
- Preuves des expériences pertinentes délivrées par les entités bénéficiaires des services du Médecin.
N.B. : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés par le cabinet pour la suite de la procédure. Par ailleurs, le client se réserve le plein droit de ne donner aucune suite à la procédure.
CALL FOR APPLICATIONS
An occupational physician
The consultancy firm LES CONSULTANTS PRO is looking for a qualified occupational physician for a major industrial company based in Kara (northern Togo) to provide occupational health services to the staff.
- MISSIONS
In compliance with medical standards in the field of work, the main mission of the physician is to provide occupational health services to the staff and occasionally to guests passing through or on assignment in the company.
In general, the occupational physician is responsible for:
- monitoring the health of workers through pre-employment medical examinations, periodic or annual medical examinations, medical examinations on request, and return-to-work medical examinations,
- providing preventive and/or curative care to workers,
- monitoring the workplace by checking working conditions,
- developing a culture of prevention through training, information, education-counselling, and communication sessions for behavior change,
- studying the impact of working conditions on workers’ health,
- participating in the analysis of work accidents and occupational diseases,
Specifically, the occupational physician is expected to provide the following services:
- a) Management of pre-employment and periodic medical consultations and visits
- Provide medical consultations and prescriptions for staff,
- Prepare and organize annual, pre-employment and return-to-work medical visits,
- Monitor and organize vaccination programs, if applicable,
- Monitor staff hospitalizations (check hospitalization notices, the nature and duration of hospitalizations in clinics, visits to hospitalized patients, etc.)
- Propose both corrective and preventive actions for better management of health coverage for employees, etc.
- Produce a monthly activity report,
- Participate in certain meetings of the Human Resources Department,
- Conduct health checks for all employees with the assistance of the entire medical department,
- Conduct consultations for illnesses professional for the staff,
- Prepare accident reports with relevant recommendations,
- Assume all activities of the health and safety committee at work,
- Defend the interest of the company on the aspects of safety and health at work.
- Ensure any other mission that could be entrusted by the Management.
- b) Medical monitoring of the staff
- Give its opinion on medical leave upon request,
- Provide medical advice and support to the staff in the event of illness,
- Periodically carry out a medical tour and inspection of general hygiene, the framework and the work environment,
- Examine or have the worker examined: after an absence of at least 30 days following an illness or an accident at work; in the event of repeated absence for health reasons.
- Advise and training
The role of the occupational physician will also consist of raising awareness among staff and advising them, collectively or one-on-one, on a case-by-case basis, to preserve the privacy of the health situation, when necessary.
- Provide psychological advice,
- Provide consultations and awareness-raising on endemics, epidemics and pandemics (AIDS, COVID 19, etc.) and on the hygiene of employees’ lives,
- PLANNING AND DURATION OF COLLABORATION
- Weekly services will be divided into 4 hours x 2 per day (morning and evening) for three alternating days as follows: monday, wednesday and friday.
- The service contract will be agreed for a period of one (1) year, renewable by mutual agreement on the assessment of satisfaction of the Management.
- The main place of service is the city of Kara and elsewhere on the national territory, notably at the company’s headquarters in Lomé.
- QUALIFICATIONS AND EXPERIENCE REQUIRED
- Holder of a Doctorate in medicine with preferably a specialization in occupational medicine
- Registration with the National Order of Physicians of Togo,
- Experience of at least 2 years in the practice of the profession,
- Excellent knowledge of occupational medicine and pathologies in the professional environment, particularly industrial,
- Great analytical skills and good personal organization,
- Rigor and precision, Integrity, discretion and great availability,
- Ability to listen, team spirit, proactivity and autonomy,
- Strong personality and excellent communicator and teacher,
- Great ability to work under pressure,
- Mastery of the MS Office suite (Word, Excel, Power point …)
- Mastery of spoken and/ or written English would be highly appreciated,
- APPLICATION FILE
Interested candidates are requested to submit their file in a single PDF document bearing the name of the candidate to the address lesconsultantspro@gmail.com no later than august 31, 2024, specifying in the subject of the email: « Recruitment of Occupational Physician ».
- Letter of submission summarizing the terms of conduct of the mission on the one hand and on the other hand specifying the claim for gross monthly fees excluding taxes;
- Detailed CV with recent identity photo highlighting the candidate’s experience in relation to the expected services,
- Certified copy of the candidate’s valid national identity card or passport;
- Proof of registration with the National Order of Physicians of Togo,
- Certified copy of the State diploma in medicine,
- Certified copy of the specialty diploma in occupational health,
- Proof of relevant experience provided by the entities benefiting from the services of the Physician.
Notice: Only pre-selected candidates will be contacted by the firm for the continuation of the procedure. Furthermore, the client reserves the full right not to take any further action in the procedure.
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