AVIS DE RECRUTEMENT : COMMUNITY MANAGER
Description du poste :
Nous sommes à la recherche d’un(e) Community Manager jeune et dynamique pour rejoindre notre équipe. Le/la candidat(e) idéal(e) devra posséder des compétences avérées en gestion et développement de communauté sur les réseaux sociaux les plus importants, ainsi qu’une expertise dans la mise en place et la gestion de campagnes efficaces.
Responsabilités
– Créer, développer et entretenir une présence active sur les réseaux sociaux majeurs (Facebook, tiktok, youtube,Twitter, Instagram, Snapchat, LinkedIn, etc.).
– Élaborer et exécuter des stratégies de contenu engageant pour stimuler l’interaction et l’engagement au sein de la communauté.
– Surveiller et analyser les tendances, les commentaires et les réactions pour adapter les stratégies de manière proactive.
– Planifier et exécuter des campagnes publicitaires et promotionnelles efficaces.
– Collaborer étroitement avec les équipes marketing et communication pour assurer l’alignement des objectifs.
Compétences requises :
– Excellente maîtrise des réseaux sociaux majeurs et compréhension approfondie des algorithmes et des fonctionnalités.
– Capacité démontrée à développer une stratégie de contenu attrayante et pertinente.
– Expérience dans l’utilisation d’outils d’analyse de données pour évaluer les performances et optimiser les stratégies.
– Compétences en communication écrite (copywriting) et orale impeccables.
– Créativité, proactivité et capacité à travailler de manière autonome tout en s’intégrant à une équipe.
Outils et logiciels à maîtriser :
– Suites logicielles de gestion des réseaux sociaux pour la planification et la publication de contenu.
– Outils d’analyse et de suivi des performances tels que Google Analytics, Facebook Insights, Twitter Analytics, etc.
– Maîtrise des logiciels de création graphique comme Adobe Photoshop, Canva ou Adobe Spark pour la conception de visuels attrayants.
– Connaissance des outils de publicité sur les réseaux sociaux (Facebook Ads Manager, LinkedIn Campaign Manager, etc.).
Modalités pratiques :
– Type de contrat : CDD 1 an renouvelable
– Lieu de travail : Lomé
– Salaire : À négocier selon l’expérience
Si vous possédez les compétences requises et que vous êtes passionné(e) par le monde des réseaux sociaux, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Merci d’envoyer votre CV, une lettre de motivation et les liens vers vos comptes et pages personnels sur les réseaux sociaux si vous en avez à olababajesu@gmail.com.
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