Vue(s): 1 218 Pas encore abonné à ce blog? Suivez-nous sur Télégram Une structure de la place évoluant dans les BTP recherche pour emploi un(e) Chargé(e) du Suivi-évaluation dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités. Type de contrat : CDD de 12 mois renouvelable après évaluation des performances Prise de fonction : Dès que possible et à compter du 02 novembre 2024 Le/la titulaire du poste assurera les tâches et responsabilités suivantes : Participer à l’évaluation des besoins et au renforcement des capacités du personnel et des partenaires de mise en œuvre ; Participer à la préparation des réunions techniques de coordination ; Concevoir et mettre en place un dispositif de suivi/évaluation et assurer son fonctionnement ; Concevoir les outils (matrice, tableau de bord, etc.) pour aider à une prise de décision rapide et efficiente ; Appuyer le développement du partenariat au niveau national et international ; Rédiger les rapports quantitatifs et plannings hebdomadaires/trimestriels des activités et soumettre à l’avis de la hiérarchie ; Coordonner les évaluations des résultats de la mise en œuvre des différents projets exécutés ; Assurer le suivi financier de toutes les activités (analyse des écarts et des surcoûts et proposer des solutions) … Lire la suite de Un (e) Chargé (e) du Suivi-évaluation