Inades-Formation Togo est une ONG d’appui accompagnement intervenant au Togo depuis 50 ans. Depuis 2022, elle est en partenariat avec l’ONG Canadienne Inter Pares en collaboration avec Affaires Mondiales Canada pour la promotion de l’inclusion de la femme dans les actions de développement. Dans la mise en œuvre de son projet « Action Climatique Féministe en Afrique de l’Ouest ACF-AO » qui vise à renforcer l’adaptation aux changements climatiques des femmes rurales et des jeunes dans les régions côtières et insulaires écologiquement sensibles du Togo notamment dans les communes Lacs 1, Lacs 2, Lacs 4 et Vo 2, Inades-Formation Togo recherche quatre (04) Agents Techniques pour occuper le poste ci-dessous présenté.
Titre du poste : Agent technique (01 par commune)
Lieu d’affectation : Région Maritime.
Zone d’intervention du projet : Préfecture des Lacs et Vo (communes Lacs 1, Lacs 2, Lacs 4 et Vo 2)
Durée du contrat : 1 an avec possibilité de renouvellement après évaluation concluante.
Prise de fonction : 1er octobre 2023.
Attributions :
Sous la responsabilité du Chef de projet, l’Agent Technique a pour principales attributions:
a. La promotion des actions climatiques féministes dans les zones du projet
-Renforcer les cadres de concertations et de gestions des écosystèmes de mangrove;
-Conduire le processus de création et d’immatriculation des forêts communautaires;
– Favoriser la participation des femmes et des jeunes dans les instances de décisions;
– Faire le suivi des activités de reboisement et de restauration des mangroves;
– Former les organisations d’agriculteurs et d’agricultrices sur les bonnes pratiques de gestion durable des terres respectueuse de l’environnement;
-Faciliter le plaidoyer et le dialogue des femmes, des jeunes pour le renforcement de l’inclusion au sein de la communauté du littoral.
b. L’appui accompagnement des initiatives économiques des femmes et des jeunes
-Faciliter la mise en place des Groupements d’Épargne et de Crédit (GEC) et des Activités Génératrices de Revenus;
-Renforcer les capacités techniques, organisationnelles, de gestion et marketing des bénéficiaires et de leurs organisations;
-Accompagner les bénéficiaires dans la définition et la priorisation des actions à mener pour une meilleure résilience face aux changements climatiques;
-Organiser et animer les formations pour les bénéficiaires en matière de gestion d’entreprise et de commercialisation;
-Assurer l’appui accompagnement technique de proximité et appuis conseils aux groupes cibles.
c. Planification, suivi et évaluation des activités
-Elaborer et mettre en œuvre les programmes d’activités, de suivi-accompagnement sur la base du PTA et des programmations trimestrielles;
– Elaborer les rapports mensuels d’activités;
-Appuyer le chargé de suivi-évaluation dans la collecte des données des indicateurs clés du projet;
-Contribuer à la documentation et à la capitalisation des réussites méthodologiques, techniques et sociales ainsi que les leçons apprises sur le rôle de la femme dans les actions climatiques.
d. La réalisation, au besoin, d’autres responsabilités déléguées, entre autres :
– la représentation d’Inades-Formation Togo à des rencontres au niveau local;
– la réalisation des tâches ponctuelles à la demande de la Direction d’Inades-Formation Togo;
– l’entretien des relations avec les partenaires techniques de la zone d’intervention.
Profil recherché :
Peut postuler, toute personne de sexe masculin ou féminin, répondant aux critères ci-dessous :
Qualifications requises
-être de nationalité Togolaise;
-avoir un niveau d’études minimum de BAC + 3 en agronomie, foresterie, géographie, économie de l’environnement;sociologie (genre/juriste), économie (science de gestion entrepreneuriat) ou autres diplômes équivalents;
-avoir une expérience professionnelle d’au moins trois (3) ans dans les domaines précités;
-avoir une connaissance dans la transformation des produits agricoles et des produits forestiers non ligneux;
-avoir une bonne connaissance dans la promotion des pratiques agricoles durables;
– avoir une bonne connaissance de la gestion de l’environnement;
-avoir une expérience dans l’appui accompagnement des groupements et organisations à la base;
-avoir le permis de conduire catégorie A.
Autres aptitudes recherchées
-avoir une expérience dans la formation des adultes, l’animation de groupes et la modération/facilitation des ateliers ;
-Parler couramment au moins une des langues locales de la zone cible ;
– avoir une expérience du travail dans le monde des ONG et/ou Associations ;
-avoir une bonne capacité rédactionnelle et être concis dans ses interventions ;
-avoir une bonne connaissance de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Internet) ;
-avoir le goût du travail en milieu rural et dans les zones inondables ;
– être intègre et d’une bonne moralité ;
-avoir une bonne capacité de travail sous pression ;
-avoir des aptitudes de travail en équipe.
Constitution du dossier de candidature :
Le/la candidat (te) au poste doit fournir les pièces suivantes :
-une lettre de motivation datée et signée ;
-un curriculum vitae de trois pages au maximum indiquant deux personnes de référence ;
-une copie non légalisée de l’acte de naissance ;
-une copie non légalisée du certificat de nationalité ;
-une copie non légalisée des diplômes et attestations de formation ;
-une copie non légalisée des certificats d’emplois antérieurs ;
-une copie du permis de conduire catégorie A ;
-un casier judiciaire datant de moins de 3 mois.
Délai de dépôt des candidatures :
Les dossiers de candidature doivent parvenir par mail en un fichier unique PDF aux adresses suivantes : inadesformation.togo@inadesfo.net et ismailam.affo@inadesfo.net
mentionnant en objet « Recrutement pour le poste d’Agent technique ACF-AO » au plus tard le 18 août 2023 à 17h30.
NB : Les candidatures féminines sont vivement encouragées.
Les dossiers incomplets, non conformes ou parvenus hors délai, ne seront pas examinés, seuls les candidats retenus pour les tests seront contactés.
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