Le Ministère de la Culture et du Tourisme recrute-31/05/2023

APPEL A CANDIDATURE POUR LE RECRUTEMENT DE COMPTABLES DANS LES HÔTELS D’ETAT DE L’INTERIEUR DU PAYS

Le Ministère de la Culture et du Tourisme recrute pour le compte des hôtels d’Etat de l’intérieur du pays des comptables (H/F).

Mission du Poste

Le comptable assure la responsabilité de la gestion financière et comptable ainsi que de la trésorerie et du contrôle de gestion sous la responsabilité du directeur de l’hôtel. Il veille au respect des règles financières, comptables, et optimise les résultats financiers de l’hôtel.

Les principales tâches :

Sous l’autorité du directeur, le comptable assume les tâches principales suivantes :
● mettre en place une comptabilité adaptée à la taille de l’hôtel (générale, matière) ;
● enregistrer les opérations quotidiennement au journal ;
● assurer une bonne communication au quotidien auprès de la direction.

Comptabilité, fiscalité :

● analyser mensuellement et de façon détaillée les ressources opérationnelles, les comptes de pertes et profits auprès de la direction de l’hôtel ;
● analyser et faire les commentaires mensuels des résultats de gestion ;
● s’assurer de l’exactitude des écritures comptables et rendre compte régulièrement à la direction ;
● enregistrer et suivre les immobilisations avec les chefs de département ;
● remonter les informations fiscales et sociales dans les délais imposés (TVA, IRPP…) ;
● faire des différentes déclarations fiscales et sociales (Impôts, CNSS, INAM) ;
● contrôler la régularité et la sincérité des documents comptables.

Gestion des procédures :

● contrôler la bonne application des règles comptables et fiscales ;
● s’assurer du respect des règles et procédures légales ;
● appliquer les procédures internes et vérifier au quotidien les états de la caisse,
● traiter toutes les données financières et comptables de l’hôtel ;
● effectuer les travaux d’inventaire et assurer la gestion des débiteurs et des créditeurs :
● élaborer et soumettre le budget de fonctionnement et d’investissement de l’hôtel à l’approbation de la hiérarchie ;
● établir mensuellement le compte d’exploitation de l’hôtel ;
● établir mensuellement l’état des salaires du personnel ;
● participer à la production des rapports d’activités et états financiers périodiques ;
● établir mensuellement les états de rapprochement bancaire et assurer la gestion de tous les documents et pièces
comptables (le journal, le grand livre, la balance et autres reporting périodique) ;
● être l’interlocuteur principal des auditeurs et cabinets comptables intervenants ;
● la présente liste des tâches n’a aucun caractère exhaustif et pourra évoluer en fonction des besoins des hôtels d’Etat.

Qualités et compétences nécessaires pour le poste

● rigueur, méthode et sens d’organisation pour mener à bien les missions ;
● promptitude, endurance et bonne moralité ;
● sens du travail en équipe et de responsabilité ;
● connaissance de la stratégie financière de l’hôtel et sens d’information pour les prises de décision ;
● connaissance des différents aspects techniques et juridiques de la comptabilité ;
● maîtrise du logiciel comptable sage SAARI :
● maîtrise du SYSCOHADA REVISE.

Qualifications et expériences requises :

Qualifications

BAC+2/ en comptabilité et gestion ou tout autre diplôme équivalent.
Expérience professionnelle
– Au moins cinq (05) ans d’expériences professionnelles au sein d’une structure hôtelière, d’un département en charge du secteur touristique, dans un cabinet comptable ou d’autres établissements avec des expériences avérées en comptabilité.

Autres connaissances, compétences supplémentaires

– Etre dotée d’une capacité à travailler d’une manière structurée d’une part et avoir une aptitude à s’adapter dans un contexte multi acteurs d’autre part ;
– Avoir la capacité d’apporter des solutions innovantes ;
– Maîtriser le travail en équipe, et dans un environnement multidimensionnel ;
– Avoir la capacité de travailler sous pression et de coopérer dans un environnement de travail numérique ;
– Etre capable de rendre compte régulièrement à la hiérarchie.

Début, durée du contrat et lieu d’affectation

– Durée du contrat : Contrat de performance de deux (02) ans renouvelable après évaluation.
– Lieu d’affectation : Intérieur du pays.
– Début du contrat : Etre disponible immédiatement.

Déposer une candidature

Vous pouvez déposer votre dossier de candidature (CV détaillé avec photo et trois (03) références + lettre de motivation + copies simples des diplômes et attestations de travail) sous pli fermé au secrétariat de la Direction de la Réglementation, de l’Inspection et du Contrôle des Etablissements Hôteliers et des Bars (DRICEHB), située au quartier Avedji-Limousine non loin de la station d’essence ENERGIUM, 1re rue à droite après le carrefour limousine en allant à Adidogomé Douane. Tél : (+228) 92 59 31  15 ou en envoyant en ligne à l’adresse suivante : dricehb6@gmail.com avec comme objet du mail : RECRUTEMENT DE COMPTABLES POUR LES HÔTELS D’ETAT DE L’INTERIEUR 2023 ou à mentionner sur l’enveloppe pour les dépôts physiques.

Date limite du dépôt des candidatures : 31 mai 2023 à 17 h 30 mn.

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.

N.B. : Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour des tests.