Africsearch Togo recrute-17/03/2023

Mission principale

L’Auditeur Interne a pour mission les contrôles périodiques et les investigations afin de détecter les éventuels dysfonctionnements organisationnels, réglementaires, économiques, humains. Il contribue à donner aux organes de gouvernance une assurance raisonnable quant à la qualité et à l’efficacité du contrôle interne, des dispositifs de gouvernance, de la gestion des risques et de la gestion du risque de non-conformité.

Activités 

1- Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la charte d’audit et le code de déontologie

2- Elaborer le plan annuel d’audit

Récolter les informations, analyser la situation de l’entité devant être auditée

Définir les tests à réaliser

3- Respecter le plan annuel d’audit

4- Réaliser l’audit

Conduire les entretiens avec les collaborateurs de l’entité concernée

Réaliser les tests sur le système d’information de la Compagnie

Analyser et reconstituer les processus

5- Rédiger le rapport d’audit

Synthétiser les informations, vérifier la qualité des informations

Analyser l’efficacité du contrôle interne

Formuler des recommandations

6- Transmettre le rapport d’audit à la hiérarchie et présenter les résultats

7- Contribuer au suivi de la mise en œuvre effective des recommandations faites auprès des entités concernées et à la mise à jour des connaissances des collaborateurs

8- Assurer la transmission du rapport d’audit aux entités concernées

9- Assurer le suivi de la mise en œuvre effective des recommandations faites auprès des entités concernées et maintenir à jour les connaissances des collaborateurs

10- Assurer le contrôle interne des activités de sa Direction en conformité avec les règles de l’entreprise

11- Veiller à la transmission des informations afin d’assurer la continuité des activités

12- Assurer la tenue du secrétariat du Comité d’Audit et des Risques

13- Faire des reporting mensuels et trimestriels

14- Participer aux réunions du Comité de Direction, et autres Comités selon les besoins de l’entreprise

Compétences Comportementales

Curiosité et goût prononcé pour l’investigation

Esprit méthodique et rigoureux, esprit d’analyse et de synthèse, sens critique

Qualités rédactionnelles

Ecoute et sens de la communication

Force d’argumentation

Disponibilité, résistance à la pression et maîtrise de soi

Ethique Capacité rédactionnelle soutenue

Compétences Techniques

Connaissance de l’entreprise, de ses métiers et de son organisation

Connaissance de la réglementation assurantielle

Bonne connaissance des techniques d’entretien, techniques d’audit et d’investigation

Bonne maîtrise de la cartographie des risques, et de leur gestion

Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel de gestion de l’entreprise

Profil du candidat :

Être titulaire d’un BAC+4/5 en Audit et Contrôle ou tout autre diplôme équivalent

Avoir une expérience professionnelle minimum de cinq (05) ans à un poste similaire, en entreprise ou en cabinet ·         Connaissance de la réglementation assurantielle

Bonne connaissance des techniques d’entretien, techniques d’audit et d’investigation

Bonne maîtrise de la cartographie des risques, et de leur gestion

Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel de gestion de l’entreprise

information Additionnelle:

Les personnes intéressées sont invitées à envoyer leur CV, lettre de motivation, copies des diplômes à partir du BAC, attestations ou certificats de travail et copie de la pièce d’identité à l’adresse infotg@africsearch.com en indiquant les références ou le titre du poste à pourvoir. Date Limite: 27/03/2023